Adupe relembra compromissos assumidos pela SAD nas reuniões de negociação
A Seção Sindical dos Docentes da Universidade de Pernambuco (Adupe) encaminhou, ontem (17/09/2019) , ofício à secretária de Administração, Marília Lins, através do qual solicita da SAD o cumprimento dos pontos que foram acordados nas reuniões de negociação realizadas em maio e agosto passados.
Na solicitação, o sindicato destaca dois compromissos assumidos pela SAD e que foram registrados nas atas das reuniões:
Agendamento da reunião do Grupo de Trabalho que discutirá a Reestruturação do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV);
Envio à Adupe do parecer da Procuradoria Geral do Estado referente à implantação do Regime de Trabalho de Dedicação Exclusiva.
No documento encaminhado à SAD, o presidente da Adupe, Luiz Oscar Cardoso Ferreira ressalta que os professores e as professoras da UPE aguardam a implantação, na folha de salários de setembro, dos cerca de 200 pedidos de ingresso no regime de trabalho de DE, com retroatividade ao mês de julho.
Tomando como referência as normas legais relativas ao regime de trabalho de DE, a solicitação alerta que as vantagens salariais especificadas como quinqüênio, risco de vida e gratificação de participação ou coordenação de atividades de pós-graduação devem permanecer para aqueles que ingressarem no regime de DE.
Assembleia – Conforme decisão da última assembleia, uma nova assembleia dos docentes da UPE deverá será realizada no início de outubro para avaliar o cumprimento dos itens discutis nas duas últimas reuniões de negociação entre a Adupe e a Secretaria de Administração.
Docentes do Campus Petrolina solicitam apoio da Reitoria para a efetivação da Dedicação Exclusiva
Apoio institucional da Reitoria da UPE à luta pela implantação do Regime de Trabalho de Dedicação Exclusiva. Esse é o objeto da solicitação encaminhada ao reitor Pedro Falcão, assinada por 94 docentes do campus UPE Petrolina.
No documento, os professores e professoras mencionam a demora na efetivação da Dedicação Exclusiva, que já ultrapassa 13 meses e questionam a interpretação do Governo do Estado quanto à composição da remuneração prevista na tabela salarial dos docentes em Regime de Trabalho de DE.
Leia aqui a íntegra da solicitação
